LDR | |
01265nam a2200289Ii 4500 |
001 |
|
101085449 |
003 |
|
MiAaHDL |
005 |
|
20160324000000.0 |
006 |
|
m d |
007 |
|
cr bn ---auaua |
008 |
|
760913s1975 pe 000 0 spa d |
035 |
⊔ |
⊔ |
‡asdr-txu-1.b18244774
|
040 |
⊔ |
⊔ |
‡aCOO
‡cCOO
‡dIXA
|
049 |
⊔ |
⊔ |
‡aIXAr
|
090 |
⊔ |
⊔ |
‡aHF5549.5.M6
‡bL465
|
035 |
⊔ |
⊔ |
‡a(OCoLC)2428116
|
100 |
1 |
⊔ |
‡aLeón, Federico R.
|
245 |
1 |
0 |
‡aL̂e gusta al trabajador peruano el modo autoritario de supervisión? /
‡cFederico R. León.
|
246 |
3 |
⊔ |
‡aAutoritarismo y supervisión en el Perú
|
260 |
⊔ |
⊔ |
‡aLima, Perú :
‡bEscuela de Administración de Negocios para Graduados, Departamento de Investigación,
‡c1975.
|
300 |
⊔ |
⊔ |
‡a23 leaves ;
‡c27 cm.
|
490 |
0 |
⊔ |
‡aSerie Documento de trabajo - ESAN, Departamento de Investigación ; no. 14
|
500 |
⊔ |
⊔ |
‡aCover title: Autoritarismo y supervisión en el Perú.
|
504 |
⊔ |
⊔ |
‡aBibliography: leaves 20-22.
|
538 |
⊔ |
⊔ |
‡aMode of access: Internet.
|
650 |
⊔ |
0 |
‡aEmployee morale.
|
650 |
⊔ |
0 |
‡aPersonnel management
‡zPeru.
|
CID |
⊔ |
⊔ |
‡a101085449
|
DAT |
0 |
⊔ |
‡b20160324000000.0
|
DAT |
1 |
⊔ |
‡a20160418173720.0
‡b2024-06-19T17:42:05Z
|
CAT |
⊔ |
⊔ |
‡aSDR-TXU-1
‡dIII - SIERRA
‡lprepare.pl-004-005
|
FMT |
⊔ |
⊔ |
‡aBK
|
HOL |
⊔ |
⊔ |
‡0sdr-txu-1.b18244774
‡atxu
‡bSDR
‡cTXU
‡ptxu.059173026497383
‡sTXU
‡1.b18244774
|
974 |
⊔ |
⊔ |
‡bTXU
‡cTXU
‡d20240619
‡sgoogle
‡utxu.059173026497383
‡y1975
‡ric
‡qbib
‡tnon-US bib date1 >= 1930
|